您可以向劳动行政部门举报或申请劳动仲裁来维权。根据《劳动法》等相关规定，老板不得无故阻止员工辞职或克扣工资，否则将承担法律责任。不及时处理可能导致您的权益持续受损，甚至影响生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可举报或仲裁。具体操作：1.向劳动行政部门举报，提供工作证明及老板不当行为证据；2.申请劳动仲裁，需准备劳动合同、工资单等证据，按程序提交仲裁申请；3.若仲裁不果，可考虑提起诉讼，进一步维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式有举报至劳动行政部门或申请劳动仲裁。若老板行为恶劣，建议直接申请劳动仲裁，通过法律途径追讨工资并维权；若希望先尝试和解，可选择向劳动行政部门举报，寻求行政调解。
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