16岁被开除,若老板违法解雇,则有赔偿。根据《劳动法》,老板若违法解雇员工,需支付赔偿金,按工作年限计算。若不及时处理,可能导致权益受损,无法获得应有赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫被开除可寻求法律途径维权,如协商、仲裁或诉讼。选择处理方式时,应先尝试与雇主协商;协商不成,可向劳动仲裁委员会申请仲裁;若仲裁结果不满,再提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫被开除可维权。具体操作:1. 与雇主沟通,了解开除原因,尝试协商解决;2. 若协商无果,收集证据,如工作合同、工资单等,向劳动仲裁委申请仲裁;3. 如仲裁不满,准备相关材料,向法院提起诉讼,维护自身权益。
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