我在上班时打牌被领导抓到后被解雇，能否提出

打牌被解雇能否索赔，需看解雇是否合法。依据《劳动合同法》，若解雇违法，雇主应支付赔偿金，按工作年限计算。不及时处理，可能错失维权机会，损失应得赔偿。
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被解雇后，处理方式有协商、仲裁、诉讼等。应先尝试与雇主协商，协商不成可申请劳动仲裁，仍不满则可提起诉讼。选择时需考虑效率与成本。
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打牌被解雇能否赔？处理方式如下：1.协商：与雇主沟通，了解解雇原因，尝试达成赔偿协议。2.仲裁：若协商无果，向劳动仲裁委员会申请仲裁，提交相关证据。3.诉讼：对仲裁结果不满，可向法院提起诉讼，维护自身权益。