关于农村干部退休问题，兵龄能计入工龄吗？

农村干部退休时，兵龄在一定条件下可计入工龄。分析：根据相关政策规定，对于农村干部而言，其在服役期间的军龄（兵龄）在符合一定条件下，可以视同为社会保险缴费年限，即计入工龄。这通常要求农村干部在退役后按照规定参加了相应的社会保险制度。提醒：若农村干部在办理退休手续时，发现兵龄未被计入工龄，且影响到退休待遇的计算，这表明问题可能比较严重，应及时咨询当地社保部门或寻求专业法律顾问的帮助。
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具体操作：1.若农村干部希望将兵龄计入工龄，首先应确保自己已按照规定参加了社会保险制度，并保留好服役期间的相关证明材料。2.在办理退休手续时，主动向社保部门提供服役证明，并咨询如何将兵龄计入工龄的具体操作流程。3.若社保部门拒绝将兵龄计入工龄，农村干部应了解拒绝的具体原因，并查阅相关法律法规和政策文件，确保自身权益不受侵害。4.若确实存在政策执行不公或权益受损的情况，农村干部可依法向有关部门投诉，或寻求法律援助，通过法律途径维护自身合法权益。
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处理方式：从法律角度看，处理农村干部兵龄计入工龄的问题，主要有以下几种方式：一是咨询当地社保部门，了解具体政策和操作流程；二是查阅相关法律法规和政策文件，确保自身权益不受侵害；三是若遇到政策执行不公或权益受损的情况，可依法向有关部门投诉或寻求法律援助。选择方式：农村干部应根据自身实际情况和需求，选择最适合的处理方式。若对政策了解不足，可先咨询社保部门；若权益受损，则应积极寻求法律援助。